О поселении
С 1 января 2025 года Трудовой кодекс РФ будет дополнен новой статьей (158.1) о ключевых направлениях противодействия формированию просроченной задолженности по зарплате в России.
2 Июня 2025 10:06
Количество просмотров: 294
С 1 января 2025 года Трудовой кодекс РФ будет дополнен новой статьей (158.1) о ключевых направлениях противодействия формированию просроченной задолженности по зарплате в России.
В новой статье 158.1 ТК РФ определены основные меры, которые государство будет предпринимать для противодействия просрочкам по выплате заработной платы:
-профилактические меры, направленные на недопущение возникновения задолженности по зарплате (в т. ч. выявление и последующее устранение причин и условий, способствующих формированию задолженности), а также мониторинг просроченной задолженности по заработной плате;
привлечение работодателей к ответственности за нарушение сроков выплаты зарплаты в порядке, установленном законодательством.
содействие реализации мероприятий по погашению задолженности по зарплате;
-проведение разъяснительной работы с участием сторон социального партнерства.
Координировать данную работу будут межведомственные комиссии субъектов РФ по противодействию формированию просроченной задолженности по заработной плате.
Межведомственная комиссия субъекта РФ не наделяется полномочиями по государственному контролю (надзору), а также муниципальному контролю.
Подробнее с нововведениями можно ознакомиться с